Semua perkhidmatan

Pekerjaan dan permit kerja di Malta

Pengambilan pekerja di Malta dengan kontrak yang mematuhi undang-undang, gaji, keselamatan sosial serta permit kerja dan kediaman untuk kakitangan EU dan bukan EU, dari pengambilan pertama.

Tempoh2–6 minggu
Asas undang-undangEmployment & Industrial Relations Act
Langkah pertamaPenilaian pengambilan

Apa yang termasuk

Penggubalan kontrak, penyediaan gaji dan keselamatan sosial, pendaftaran dengan Jobsplus, permohonan Single Permit dan Key Employee Initiative untuk warga negara ketiga, pembaharuan.

Untuk siapa

Syarikat yang membina atau mengembangkan pasukan di Malta dan majikan yang mengambil warga negara ketiga.

Dokumen yang biasanya diperlukan

Soalan lazim

Siapa yang memohon Single Permit, majikan atau pekerja?
Majikan, bagi pihak pekerja. Permit menamakan majikan dan terikat kepada pekerjaan itu.
Berapa lama permit kerja Malta diproses?
Beberapa minggu hingga beberapa bulan untuk permohonan biasa, bergantung pada beban kerja Identità. Key Employee Initiative mengeluarkan permit dalam kira-kira lima hari bekerja untuk jawatan pengurusan dan teknikal yang layak.
Adakah warga EU memerlukan permit kerja di Malta?
Tidak. Warga EU, EEA dan Switzerland bekerja di Malta di bawah kebebasan bergerak dan mendaftar sebagai pemastautin selepas tiga bulan.
Apa yang perlu dilakukan majikan selepas pengambilan?
Mendaftarkan pengambilan dengan Jobsplus, mengendalikan gaji di bawah Final Settlement System, membayar caruman keselamatan sosial dan mematuhi undang-undang pekerjaan Malta mengenai waktu kerja, cuti dan penamatan.

Panduan khusus dalam beberapa minit.

Perunding AI kami hanya bertanya perkara yang relevan, kemudian menyediakan ringkasan perundingan anda.

Mula dengan pembantu AI →

Panduan

Perkhidmatan berkaitan

Mengambil pekerja di Malta menyentuh empat perkara sekali gus: gaji yang membayar pekerja, permit kediaman yang membolehkan pekerja bukan EU tinggal, syarikat yang menggajinya, dan kontrak yang ditandatanganinya. Setiap satu ialah perkhidmatan tersendiri.

Halaman ini dalam bahasa Inggeris