جميع الخدمات
التوظيف وتصاريح العمل في مالطا
التوظيف في مالطا بعقود متوافقة، ورواتب، وضمان اجتماعي، وتصاريح عمل وإقامة لموظفي الاتحاد الأوروبي وغيرهم، من أول تعيين.
المدة2–6 أسابيع
الأساس القانونيEmployment & Industrial Relations Act
الخطوة الأولىتقييم التوظيف
ما تشمله الخدمة
صياغة العقود، إعداد الرواتب والضمان الاجتماعي، التسجيل لدى Jobsplus، طلبات Single Permit وKey Employee Initiative لمواطني الدول الثالثة، التجديدات.
لمن هذه الخدمة
الشركات التي تبني فريقًا في مالطا أو توسّعه، وأصحاب العمل الذين يوظفون مواطني دول ثالثة.
المستندات المطلوبة عادةً
- بيانات الشركة
- جوازات سفر المرشحين وسيرهم الذاتية
- توصيف الوظائف
الأسئلة الشائعة
- من يقدّم طلب Single Permit، صاحب العمل أم الموظف؟
- صاحب العمل، نيابة عن الموظف. يحدد التصريح صاحب العمل ويرتبط بعلاقة العمل تلك.
- كم يستغرق تصريح العمل في مالطا؟
- من أسابيع إلى بضعة أشهر للطلب العادي، بحسب حجم العمل لدى Identità. تصدر Key Employee Initiative التصريح خلال نحو خمسة أيام عمل للمناصب الإدارية والفنية المؤهلة.
- هل يحتاج مواطن الاتحاد الأوروبي إلى تصريح عمل في مالطا؟
- لا. يعمل مواطنو الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية وسويسرا في مالطا بموجب حرية التنقل ويسجّلون كمقيمين بعد ثلاثة أشهر.
- ماذا على صاحب العمل فعله بعد التعيين؟
- تسجيل التعيين لدى Jobsplus، وإدارة الرواتب وفق نظام Final Settlement System، ودفع اشتراكات الضمان الاجتماعي، وتطبيق قانون العمل المالطي بشأن ساعات العمل والإجازات وإنهاء الخدمة.
الأدلة
خدمات ذات صلة
يمسّ التوظيف في مالطا أربعة أمور دفعة واحدة: الراتب الذي يتقاضاه الموظف، وتصريح الإقامة الذي يتيح للموظف من خارج الاتحاد الأوروبي البقاء، والشركة التي توظفه، والعقد الذي يوقعه. كل منها خدمة قائمة بذاتها.